佰傲再生再次榮膺“陜西年度非凡雇主”
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近(jin)日，在獵聘網發起(qi)的“2022非(fei)凡(fan)雇主(zhu)”評選在線上(shang)圓滿結(jie)束，佰(bai)傲(ao)再生(sheng)憑(ping)借創(chuang)新的人(ren)才培(pei)養模式、先(xian)進的人(ren)力(li)資源(yuan)管理(li)體系、良好的雇主(zhu)形象，在眾多企(qi)業競爭中脫穎而出，榮獲獵聘網“陜西(xi)年度非(fei)凡(fan)雇主(zhu)”獎項(xiang)。并于今(jin)天攜手陜西(xi)衛視舉行頒獎直播。
本次(ci)共有7家企業(ye)(ye)參(can)與“2022陜西年(nian)度非(fei)凡雇(gu)(gu)主公益云招(zhao)聘”活動。多年(nian)來(lai)這(zhe)些企業(ye)(ye)堅(jian)持(chi)以(yi)“人(ren)”為(wei)核心(xin)進(jin)行組織(zhi)建設，推動員工、組織(zhi)、社會協(xie)同發展(zhan)，不斷提(ti)升員工在工作與組織(zhi)中(zhong)的體驗感。未來(lai)非(fei)凡雇(gu)(gu)主會堅(jian)持(chi)探索(suo)更(geng)(geng)多代(dai)表未來(lai)趨(qu)勢，并以(yi)“人(ren)”為(wei)核心(xin)的非(fei)凡企業(ye)(ye)，攜手(shou)更(geng)(geng)多非(fei)凡雇(gu)(gu)主，為(wei)職(zhi)場(chang)(chang)人(ren)打(da)造更(geng)(geng)公平、更(geng)(geng)健康的中(zhong)國職(zhi)場(chang)(chang)生(sheng)態。
因變革 創非凡
佰傲再生(sheng)自2011年成立以來，不斷實現非凡突破(po)，依托于(yu)再生(sheng)醫(yi)學技術(shu)，致力于(yu)讓每個人盡享再生(sheng)醫(yi)學帶來的美與健康(kang)！兩(liang)大核心業(ye)務涵蓋再生(sheng)醫(yi)療(liao)領域、再生(sheng)醫(yi)美領域，產(chan)品涉及(ji)三類醫(yi)療(liao)器械、皮(pi)膚健康(kang)修護、妝品安(an)全功效評價等(deng)，并快速(su)布局臨床、OTC等(deng)醫(yi)療(liao)渠(qu)道，助力國民醫(yi)療(liao)健康(kang)事業(ye)的發展。目前(qian)已在(zai)上海、杭(hang)州、廣州、東(dong)莞(guan)、煙臺、常熟等(deng)地設(she)立了分(fen)公(gong)司或(huo)辦事處。
多元培養機制(zhi)
成就(jiu)多元非凡雇主
佰傲(ao)再生(sheng)堅信員工(gong)是我們最(zui)寶(bao)貴的財富，我們重視品(pin)德，重視人才，希望每一位來到佰傲(ao)的伙伴都(dou)能有(you)所(suo)收獲，有(you)所(suo)成長。
因(yin)此在(zai)2021年人(ren)力資源管理體(ti)系實現(xian)了基于戰略推動的三支柱重大轉(zhuan)型，并(bing)在(zai)2022年成(cheng)立人(ren)才(cai)發展(zhan)中心，從職(zhi)能(neng)支持導向轉(zhuan)換為(wei)激(ji)活(huo)組織賦能(neng)業務的導向，同時為(wei)人(ren)才(cai)深度培養方面(mian)探索出了模(mo)塊化(hua)、分層(ceng)化(hua)、養成(cheng)化(hua)等培養新模(mo)式，并(bing)開展(zhan)了一系列專(zhuan)項工作：
1、組(zu)(zu)(zu)織(zhi)發展方面：通過組(zu)(zu)(zu)織(zhi)盤點(dian)、組(zu)(zu)(zu)織(zhi)健康度調查(cha)、組(zu)(zu)(zu)織(zhi)氛圍調研、組(zu)(zu)(zu)織(zhi)績效項目實施，致(zhi)力(li)于打造更有(you)活力(li)的組(zu)(zu)(zu)織(zhi)，激活人才，賦(fu)能業(ye)務。
2、人才(cai)(cai)發展方面：結合人才(cai)(cai)盤點結果、員工敬業度診(zhen)斷(duan)情況，開展鴻(hong)(hong)夢計(ji)(ji)劃(hua)(hua)、彩虹計(ji)(ji)劃(hua)(hua)、鴻(hong)(hong)途計(ji)(ji)劃(hua)(hua)、繼任者計(ji)(ji)劃(hua)(hua)、干(gan)部管(guan)理和領(ling)導力建設來實現人才(cai)(cai)的培養，通(tong)過建立(li)人才(cai)(cai)保留(liu)與激勵(li)機制(zhi)，實施全(quan)面薪酬項(xiang)目(mu)(mu)、股權激勵(li)項(xiang)目(mu)(mu)、員工融入計(ji)(ji)劃(hua)(hua)、人才(cai)(cai)保衛(wei)戰等(deng)措(cuo)提高了人才(cai)(cai)的留(liu)用率。
以再生(sheng)科技創(chuang)新
探索未(wei)來新發展
佰傲(ao)再生(sheng)從(cong)組織保障、人才供應、團隊激發、文(wen)化傳承的角度，驅(qu)動了管(guan)理變(bian)革(ge)及(ji)業務升級，為(wei)重(zhong)點科研項(xiang)目的重(zhong)大(da)突破打下堅實的基礎，并將持續助力(li)未(wei)來(lai)經(jing)營目標和IPO上市目標的達成(cheng)。
此次獲頒“陜西年度非凡雇主”獎(jiang)項(xiang)，離不開(kai)全體佰傲人(ren)的(de)努力(li)和支持，更是佰傲再(zai)(zai)生(sheng)(sheng)企(qi)業(ye)(ye)經營(ying)及人(ren)才管理(li)理(li)念向先進大型(xing)企(qi)業(ye)(ye)跨越(yue)的(de)又一大步，這是雇主品牌建設里程(cheng)碑(bei)事件。佰傲再(zai)(zai)生(sheng)(sheng)并不會(hui)止步于此，未來，我們將再(zai)(zai)接再(zai)(zai)厲，持續聚焦(jiao)于再(zai)(zai)生(sheng)(sheng)醫療與再(zai)(zai)生(sheng)(sheng)醫學(xue)美容健康(kang)領(ling)域(yu)領(ling)域(yu)，以(yi)科(ke)技創(chuang)新為驅(qu)動不斷(duan)整合(he)行(xing)業(ye)(ye)資源，推動再(zai)(zai)生(sheng)(sheng)醫學(xue)產業(ye)(ye)創(chuang)新發(fa)展。
