具(ju)體應該怎么做呢(ni)？且(qie)聽HR小姐姐這廂分(fen)解——
第一步：自我評估
這是在選擇職業時(shi)需要完成的關(guan)(guan)鍵一(yi)步。對自(zi)己(ji)(ji)的各個方面進行分析，并確定(ding)自(zi)己(ji)(ji)和(he)職業相(xiang)關(guan)(guan)的技(ji)能、興(xing)趣(qu)、目標等。自(zi)我評估時(shi)可以借助一(yi)些工具來(lai)獲得有效的結(jie)果，例如SWOT。
自己的專業、所掌握(wo)的技能、過往參與的實踐或項目以及個人興(xing)趣(qu)愛好確(que)定后(hou)，就可(ke)以有針(zhen)對性的選(xuan)擇更(geng)適配的崗位方向。
第二步：探索各種職業領域
可(ke)以開始尋找各種相關(guan)的(de)職業(ye)選擇(ze)，并進(jin)(jin)行深入(ru)探索(suo)，這是非常(chang)關(guan)鍵的(de)一步，所以建(jian)議要(yao)花(hua)費足夠(gou)的(de)時間對各個領域(yu)進(jin)(jin)行詳細的(de)研究(jiu)，準備(bei)職業(ye)領域(yu)的(de)列表并將(jiang)它們分類。
如佰鴻(hong)集團涵蓋生(sheng)(sheng)(sheng)物醫藥(yao)、日化(hua)美容(rong)、食(shi)(shi)品健康等(deng)多(duo)領域，覆蓋到(dao)生(sheng)(sheng)(sheng)物類(lei)(lei)、醫藥(yao)類(lei)(lei)、檢測(ce)類(lei)(lei)、化(hua)學(xue)類(lei)(lei)、生(sheng)(sheng)(sheng)物材料(liao)類(lei)(lei)、食(shi)(shi)品類(lei)(lei)等(deng)眾多(duo)學(xue)科專業。也是可以給到(dao)探索職業領域的同(tong)學(xue)們(men)更多(duo)的選擇(ze)。
第三步：選擇一個領域
比(bi)較所有的(de)探索領域，并作出最(zui)終選擇，同時(shi)不要(yao)忽略任何方面，包括個(ge)人的(de)興趣(qu)、資(zi)格、能力和(he)技能。即使某個(ge)職業(ye)符(fu)合所有要(yao)求，也要(yao)在(zai)最(zui)終決定之前考慮幾個(ge)基(ji)于行業(ye)的(de)偏好，例(li)如職業(ye)發(fa)展、工作概況等。
佰鴻集團針對應屆(jie)生定制化培養路徑(jing)，實行導師帶教制，能(neng)夠在(zai)同學們所選擇的領域上給予(yu)充(chong)分且(qie)專業的指導，能(neng)讓同學們在(zai)崗位(wei)上充(chong)分發揮個(ge)人價(jia)值，提升個(ge)人能(neng)力，累積更多的技能(neng)。也(ye)會定期與(yu)同學們溝通職業發展規劃(hua)，致力于培養同學們成為(wei)高精(jing)尖人才。
第四步：關于所選職業領域的深入研究
可以從各(ge)方面來(lai)執行(xing)研究過程，例如特定(ding)行(xing)業的(de)需求？或(huo)如何進入該領域(yu)？或(huo)需要什么(me)資格和能(neng)力？同時，也可以咨詢各(ge)行(xing)專業和同一領域(yu)的(de)專業人士。
佰鴻集團專業(ye)的任職資格評定有利于同學們進一步了解(jie)個人當下所具備的能(neng)力，針對自己的優(you)劣(lie)結(jie)合導(dao)師及公司的建議，有針對性提(ti)升(sheng)，以在所選職業(ye)領域有更深入的積淀。
第五步：設定目標
幾乎完成所有的研(yan)究工作后，接下來設(she)定短期(qi)和長期(qi)目(mu)標(biao)。首先需要明確實現(xian)該職(zhi)業目(mu)標(biao)必須完成的所有目(mu)標(biao)，從(cong)基礎到高級。然后，進入特定職(zhi)業領(ling)域(yu)的培訓和教(jiao)育計劃(hua)也應(ying)該有透徹的了解，至少(shao)包括(kuo)即將到來的4-5年內(nei)的職(zhi)業圖表(biao)。
針對(dui)于(yu)應屆(jie)生，佰鴻集團帶教導(dao)師(shi)提前制(zhi)定月度培養(yang)目標(biao)及培養(yang)方案(an)，在指導(dao)同學們工作的(de)過程(cheng)(cheng)中(zhong)，有針對(dui)性修訂調整，在培養(yang)過程(cheng)(cheng)中(zhong)，同學們可以清楚的(de)看到公司及導(dao)師(shi)對(dui)于(yu)自身的(de)培養(yang)方案(an)及培養(yang)目標(biao)。
第六步：制定有效的行動計劃
通過列出所有(you)(you)(you)有(you)(you)(you)助于實現(xian)目標的(de)(de)步驟，來(lai)創建路(lu)線圖來(lai)準備一(yi)條強有(you)(you)(you)力的(de)(de)職業道路(lu)，以解決實現(xian)目標的(de)(de)過程(cheng)中可能遇到(dao)的(de)(de)所有(you)(you)(you)障礙。
步驟七：潛入戰場
可(ke)以制(zhi)定與特定職業領域相關的(de)各種教(jiao)育計劃，學習(xi)和提高(gao)技能(neng)，與帶教(jiao)導師(shi)保持聯(lian)系(xi)，在帶教(jiao)導師(shi)處學習(xi)了解工作(zuo)的(de)細則，同時，工作(zuo)中多問、多學、多探索。
